Tiempo de desplazamiento no remunerado en Minnesota: cuándo debe remunerarse el desplazamiento
Según la legislación federal, los desplazamientos habituales entre el domicilio y el lugar de trabajo no suelen considerarse tiempo remunerado, mientras que los desplazamientos que forman parte de la jornada laboral, incluidos los desplazamientos de un lugar de trabajo a otro, suelen considerarse horas trabajadas.